各有關人員:
為適應經濟全球化及我國經濟發展,推進卓越工程師隊伍建設,提升工程師職業化、國際化水平,促進科技經濟融合發展,經中國科學技術協會授權,中國電工技術學會以《工程能力評價通用規范》與有關工程技術領域專業規范為依據,以同行專家評議為基礎,在全國范圍內開展第三方社會化人才評價工作。該項工作綜合采用材料審查和面試等考核方式,突出評價能力和業績,重點評價工程知識與專業能力、工程倫理與職業道德、團隊合作與交流能力、持續發展與終身學習能力、組織領導與項目管理能力等5個方面的能力。
通過工程能力評價的工程師將得到中國電工技術學會對其所具備工程能力的認可證明,幫助其提升在行業內的聲譽;在跨區域、跨企業流動時,作為同行企業進行人才評價的“水平尺”,幫助企業更好地甄別、遴選合適人才;優先獲取中國電工技術學會提供的持續職業發展活動資源,以滿足提升工程技術能力和素質能力的需求;有機會成為所在工程技術領域的工程能力評價考官;增加與國際同行交流、參與所在工程技術領域國內外會議及活動的機會。
2023年度第二批電氣工程類工程能力評價面試工作計劃于2023年10月12日-13日在北京市西城區蓮花池東路102號天蓮大廈10層中國電工技術學會開展,請有關人員準時參加。
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